แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรม กมพ. ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 กิจกรรมที่ 2 : กิจกรรมเสริมสร้างคุณธรรม จริยธรรมผ่านช่องทางสื่ออิเล็กทรอนิกส์ (ธรรมะออนไลน์)

กองมาตรฐานการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ ได้ด้ดำเนินงานตามแผนปฏิบัติ

การสั่งเสริมคุณธรรม กมพ. ประจำปีงบประมาณ 2567 กิจกรรมเสริมสร้างคุณธรรม จริยธรรม

ผ่านช่องทางสี่ออิเล็กทรอนิกส์ (ธรรมะออนไลน์) ด้วยการประชาสัมพันธ์คลิปวิดีโอธรรมะ เรื่อง

พอเพียงและเพียงพอ วัตถุประสงค์เพื่อให้ข้าราชการ พนักงานราชการ และเจ้าหน้าที่ กมพ. รวมจำนวน

46 คน ได้รับการส่งเสริม พัฒนาคุณธรรม จริยธรรม ให้มีหลักธรรมในการดำรงชีวิตแบบพอเพียง

สรุปสาระสำคัญจากการรับฟังวิดีโอธรรมะออนไลน์ คือ ความพอเพียงและเพียงพอในการ

ทำงาน หมายถึง การปฏิบัติหน้าที่ หรือการทำสิ่งที่ได้รับมอบหมาย ควรทำด้วยความมุ่งมั่น ตั้งใจ เอาใจ

ใส่ และรับผิดชอบในการทำหน้าที่ด้วยความเพียรพยายาม อดทน เพื่อให้งานสำเร็จตามเป้าหมาย และ

ควรปรับทัศนคติต่อการได้รับมอบหมายงานว่าไม่ใช่เป็นการเพิ่มภาระ แต่เป็นโอกาสที่ได้ทำสิ่งใหม่ ๆ

และเป็นสิ่งที่ผู้บังคับบัญชาเล็งเห็นถึงคุณค่า ความสำคัญ และความสามารถในตัวของเรา ว่าสามารถ

ปฏิบัติงานนั้น ๆ ได้ ดังนั้น ควรภาคภูมิใจในตนเองทุกครั้งที่ได้รับมอบหมายให้ปฏิบัติหน้าที่ต่าง ๆ

นอกจากนี้การปฏิบัติหน้าที่ หรือทำในสิ่งที่ได้รับมอบหมายควรทำให้ดีที่สุด ตั้งอยู่บนความเป็นจริง และ

พอใจในสิ่งที่ตนเองได้รับ โดยไม่ต้องไปยุ่งเกี่ยวกับงานของผู้อื่น บุคลากรสามารถ นำความรู้ที่ได้รับ

จากการรับฟังธรรมะออนไลน์มาประยุกต์ใช้ในการปฏิบัติงานที่ตนเองได้รับมอบหมาย โดยการปรับมุม

มอง และแนวคิดต่องานใหม่ ๆ ให้เป็นสิ่งท้าทายที่ต้องปฏิบัติ และการปฏิบัติงานให้ตั้งใจ ทุ่มเท และ

เต็มที่กับการปฏิบัติงานทุกครั้ง และที่สำคัญควรภาคภูมิใจและพอใจในงานที่ได้รับมอบหมายให้ปฏิบัติ


Share:



แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรม กมพ. ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 กิจกรรมที่ 1 : กิจกรรม “กมพ. รวมพลังลดปริมาณการใช้กระดาษในหน่วยงาน (Reuse)”

กองมาตรฐานการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ ได้ด้ดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริม

คุณธรรม กมพ. ประจำปีงบประมาณ 2567 กิจกรรม “กมพ. รวมพลังลดปริมาณการใช้กระดาษในหน่วยงาน

(Reuse)” วัตถุประสงค์เพื่อให้ข้าราชการ พนักงานราชการ และเจ้าหน้าที่ กมพ. รวมจำนวน 43 คน ได้ตระหนัก

ถึงความพอเพียง ประหยัด และรู้คุณค่าในการใช้ทรัพยากรของหน่วยงาน รวมทั้งเป็นการลดค่าใช้จ่าย

งบประมาณ

กิจกรรม “กมพ. รวมพลังลดปริมาณการใช้กระดาษในหน่วยงาน (Reuse )” ช่วยทำให้ข้าราชการ พนักงาน

ราชการ และเจ้าหน้าที่ กมพ. ได้ตระหนักถึงความพอเพียง ประหยัด และรู้คุณค่าในการใช้ทรัพยากร

ของหน่วยงานให้เกิดประโยชน์สูงสุดได้มากขึ้น โดยเฉพาะการใช้กระดาบ มีปริมาณการใช้กระดาษที่น้อยลง

ซึ่งช่วยทำให้ลดค่าใช้จ่ายในการใช้งบประมาณ


Share:



แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรม กมพ. ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 กิจกรรมที่ 6 : กิจกรรม 5 ส “ปรับปรุงสถานที่ทำงานให้เกิดความสะดวก ความเป็นระเบียบเรียบร้อย”

กองมาตรฐานการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ ได้ดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริม

คุณธรรม กมพ. ประจำปีงบประมาณ 2567 กิจกรรม 5 ส “ปรับปรุงสถานที่ทำงานให้เกิดความสะดวก

ความเป็นระเบียบเรียบร้อย” ในวันวัตถุประสงค์เพื่อให้ข้าราชการ พนักงานราชการ และเจ้าหน้าที่ กมพ.

รวมจำนวน 43 คน มีทัศนคติที่มีระเบียบ วินัย รักษาความสะอาด และเสริมสร้างภาพลักษณ์

ให้หน่วยงานมีสภาพแวดล้อมและบรรยากาศที่ดีในการทำงาน

กิจกรรม 5 ส “ปรับปรุงสถานที่ทำงานให้เกิดความสะดวก ความเป็นระเบียบเรียบร้อย” ช่วยทำให้เกิด

บรรยากาศที่ดีในการทำงาน เนื่องจากมีสภาพแวดล้อมที่สะอาด และเป็นระเบียบ ช่วยทำให้ข้าราชการ

พนักงานราชการ และเจ้าหน้าที่ กมพ. สามารถทำงานได้อย่างมีความสุข รวมถึงมีทัศนคติที่มีระเบียบ วินัย

รักษาความสะอาด ส่งผลให้การทำงานมีประสิทธิภาพมากขึ้น


Share:



การประชุมเชิงปฏิบัติการถอดบทเรียนและพื้นที่ต้นแบบ (จังหวัด) ในการพัฒนาคุณภาพชีวิตครัวเรือนเปราะบาง และทดลองใช้ระบบนิเทศ ติดตามและประเมินผล ภาคเหนือ

กองมาตรฐานการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ (กมพ.) จัดการประชุมเชิงปฏิบัติการถอดบทเรียนและพื้นที่ต้นแบบ (จังหวัด) ในการพัฒนาคุณภาพชีวิตครัวเรือนเปราะบาง และทดลองใช้ระบบนิเทศ ติดตามและประเมินผล ภาคเหนือ ในวันที่ 14-15 พฤษภาคม 2567 ณ โรงแรมท็อปแลนด์จังหวัดพิษณุโลก และผ่านระบบ Zoom Cloud Meetings จาก พมจ. ทุกจังหวัดและทุก สสว.โดยมี รอง ปพม. (ท่านอนันต์ ดนตรี) เป็นประธานและบรรยายพิเศษในการประชุมครั้งนี้นางอรนุช ชัยชาญ พมจ.พิษณุโลก กล่าวต้อนรับ กล่าวรายงานโดย นายไพบูลย์ นาคเจือ ผอ.กลุ่มวิเคราะห์ฯผู้เข้าร่วมประชุมประกอบด้วยทีมวิทยากร ทีมวิจัย ผู้ช่วยนักวิจัย ผู้แทนทีม พม.หนึ่งเดียวจากจังหวัดพิษณุโลก จังหวัดสุโขทัย จังหวัดพิจิตร และเจ้าหน้าที่ กมพ.


Share:



การประชุมคณะกรรมการบริหารนโยบาย งานวิจัย และนวัตกรรม ครั้งที่ 1/2567

ในวันพุธ ที่ 14 กุมภาพันธ์ 2567 เวลา 14.00 น. เป็นต้นไป นายอนันต์ คนตรี รองปลัดกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์เป็นประธาน การประชุมคณะกรรมการบริหารนโยบาย งานวิจัย และนวัตกรรมครั้งที่ 1/2567 ณ ห้องประชุมจันทร์กะพ้อ ชั้น 19 A อาคารกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ โดยนางณัฐสุรีย์ อนุศาสนัน ผู้อำนวยการกองมาตรฐานการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์เป็นฝ่ายเลขานุการ ซึ่งมีวัตถุประสงค์ในการประชุม ดังนี้
1. เพื่อรับทราบผลการดำเนินงาน และการปิดโครงการวิจัยที่ได้รับการสนับสนุนจากกองทุนส่งเสริมวิทยาศาสตร์ วิจัย และนวัตกรรมประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565
2.เพื่อทราบความก้าวหน้าผลการเบิกจ่ายงบประมาณโครงการวิจัยที่ได้รับการสนับสนุนจากกองทุนส่งเสริมวิทยาศาสตร์ วิจัย และนวัตกรรมประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566
3. เพื่อทราบผลการดำเนินงานโครงการวิจัยที่ได้รับการสนับสนุนจากกองทุนส่งเสริมวิทยาศาสตร์ วิจัย และนวัตกรรม ประจำปีงบประมาณพ.ศ. 2567
4.เพื่อรับทราบข้อมูลโครงการวิจัยที่เสนอขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนส่งเสริมวิทยาศาสตร์ วิจัย และนวัตกรรม ประจำปีงบประมาณพ.ศ. 2568
5. เพื่อพิจารณาผลงานวิจัย และนวัตกรรมสำคัญ เพื่อชี้แจงต่อสำนักงบประมาณและคณะกรรมาธิการวิสามัญพิจารณาร่างพระราชบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ของสภาผู้แทนราษฎรและวุฒิสภา ซึ่งที่ประชุมมีมติคัดเลือกผลงานวิจัยที่สำคัญ เพื่อเสนอปลัดกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ให้ความเห็นชอบส่งสำนักงานคณะกรรมการส่งเสริมวิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม จำนวน 5 ผลงาน จากหน่วยงานในสังกัดประกอบด้วย สำนักงานส่งเสริมและสนับสนุนวิชาการ 2 สำนักงานส่งเสริมและสนับสนุนวิชาการ 4สำนักงานส่งเสริมและสนับสนุนวิชาการ 10 การเคหะแห่งชาติและกองมาตรฐานการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ สำนักงานปลัดกระทรวงฯ


Share:



การอบรมเชิงปฏิบัติการนักวิจัยระดับเชี่ยวชาญ

ในวันศุกร์ที่ 2 กุมภาพันธ์ 2567 เวลา 15.30 น. นายอนุกูล ปีดแก้ว ปลัดกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ เป็นประธานในพิธีปิดการอบรมเชิงปฏิบัติการนักวิจัยระดับเชี่ยวชาญ ณ โรงแรมเดอะ ทวิน ทาวเวอร์ กรุงเทพฯพร้อมมอบประกาศนียบัตรแก่ผู้ผ่านการอบรม จำนวน 30 คน โดยมีนางณัฐสุรีย์ อนุศาสนัน ผู้อำนวยการกองมาตรฐานการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ ให้การต้อนรับ ซึ่งวัตถุประสงค์ของการจัดอบรมเชิงปฏิบัติการ เพื่อพัฒนาศักยภาพบุคลากรของกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ที่รับผิดชอบงานด้านวิจัยให้มีทักษะความรู้เทคนิคการเขียนบทความวิชาการ บทความงานวิจัย เพื่อเผยแพร่ตีพิมพ์ในวารสารวิชาการหรือนำเสนอในเวทีวิชาการต่าง ๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ ซึ่งเป็นแนวทางหนึ่ง ในการส่งเสริมให้เกิดการนำผลงานวิจัยของกระทรวงไปใช้ประโยชน์โดยมีผู้เข้าร่วมการอบรม ประกอบด้วย ผู้ปฏิบัติงานจากหน่วยงานระดับกรม / เทียบเท่า ผู้ปฏิบัติงานจากสำนักงานส่งเสริมและสนับสนุนวิชาการ 1-11 บุคลากรและเจ้าหน้าที่กองมาตรฐานการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ โดยได้มีการนำผลงานวิจัยที่หน่วยงานจัดทำเป็นรายงานฉบับสมบูรณ์แล้วเสร็จ เมื่อปี 2564-2565 มาฝึกปฏิบัติการเขียนเป็นบทความวิจัย และบทความวิชาการ จำนวนทั้งสิ้น 17 เรื่องในการนี้ ปลัดกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ กล่าวว่า ทักษะการทำงานด้านการวิจัย เป็นทักษะที่สำคัญและจำเป็นสำหรับการทำงานทั้งในปัจจุบันและอนาคต ผลงานวิจัยจะเป็นข้อมูลสำคัญทางวิชาการในการสนับสนุนนโยบายขององค์กรให้มีความน่าเชื่อถือ และเป็นที่ยอมรับ รวมถึงการวิจัยะสร้างนวัตกรรมทางสังคมใหม่ เพื่อเป็นเครื่องมืในการพัฒนางานและพัฒนาองค์กรให้เท่าทันต่อสถานการณ์ยิ่งขึ้น จึงขอให้ผู้ปฏิบัติงานมีความมุ่งมั่นตั้งใจในการพัฒนาตนเอง เพื่อการพัฒนางานต่อไป


Share:



กองมาตรฐานการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์จัดประชุมโครงการวิจัยเพื่อศึกษาและพัฒนาระบบนิเทศ ติดตาม และสร้างเกณฑ์การประเมินผลการพัฒนาคุณภาพชีวิตครัวเรือนเปราะบาง

ในวันที่ 26 มกราคม 2567 เวลา 08.30 – 15.00 น. ณ ห้องวังสะพานขาว ชั้น 18 โซนบีอาคารกระทรวง wม. และผ่านระบบ Zoom Meeting โดยมีนายอนุกูล ปีดแก้ว ปลัดกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ เป็นประธาน การประชุมในครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อร่วมกันกำหนดกรอบแนวคิดและแนวทางการพัฒนาระบบนิเทศ ติดตาม และประเมินผล เพื่อการส่งเสริมการพัฒนาคุณภาพชีวิตครัวเรือนเปราะบางให้สามารถใช้เป็นเกณฑ์สำหรับชี้วัดสถานภาพครัวเรือนเปราะบางของกระทรวง พม.ได้อย่างถูกต้อง และเหมาะสม โดยมีผู้เข้าร่วมประชุมประกอบด้วยผู้แทนสำนักงานส่งเสริมและสนับสนุนวิซาการ (สสว.) 1 – 11 ผู้แทนศูนย์เทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร ผู้แทนกองยุทธศาสตร์และแผนงาน ผู้แทนกองตรวจราชการ นักวิจัย ผู้ช่วยนักวิจัยและเจ้าหน้าที่ กมพ. ที่เกี่ยวข้อง


Share:



การประชุมฝ่ายปฏิบัติการศูนย์ส่งเสริมและประสานการพัฒนาสังคมไทยในต่างประเทศ ครั้งที่ 1/2567วันพฤหัสบดีที่ 11 มกราคม 2567ในรูปแบบการประชุมเผชิญหน้าและการประชุมออนไลน์ผ่านระบบ ZOOM CLOUD MEETINGS

วันพฤหัสบดีที่ 11 มกราคม 2567 เวลา 10.00 น. นายอนันต์ คนตรี รองปลัดกระทรวง พม.เป็นประธานการประชุมฝ่ายปฏิบัติการศูนย์ส่งเสริมและ ประสานการพัฒนาสังคมไทยในต่างประเทศครั้งที่ 1/2567 ณ ห้องประชุมวังสะพานขาว ชั้น 18 โซนบี อาคารกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ ในรูปแบบการประชุมเผชิญหน้าและการประชุมออนไลน์ผ่านระบบ ZO0M CLOUD MEETINGS มีวัตถุประสงค์เพื่อให้การขับเคลื่อนการดำเนินงาน ศส.ตปท. อย่างมีประสิทธิภาพโดยผู้เข้าร่วมประชุมประกอบด้วย ผู้แทนหน่วยงานใน กระทรวง พม. และผู้แทน สสว. 1-11 สรุปผลการประชุมได้ ดังนี้

1.รับทราบผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการพัฒนาสังคมไทยในต่างประเทศประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566

2. รับทราบแผนการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการพัฒนาสังคมไทยในต่างประเทศประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567

3. พิจารณา (ร่าง) บันทึกข้อตกลงความร่วมมือ ว่าด้วย การพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ ภายใต้แนวทางความร่วมมือด้านงานสาธารณสงเคราะห์ทั้งในประเทศและต่างประเทศ

4. พิจารณา เ(ร่าง) คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงนสหวิชาชีพเพื่อการพัฒนาสังคมไทยและช่วยเหลือคนไทยในต่างประเทศตามภารกิจกระทรวงพม.

5. พิจารณา (ร่าง) คำสั่งแต่งตั้งผู้ปฏิบัติงานศูนย์ส่งเสริมและประสานการพัฒนาสังคมไทยในต่างประเทศ (ศส.ตปท.)ทั้งนี้ ประธานฯ ขอให้ฝ่ายเลขานุการประสานหน่วยงาน เพื่อรับข้อเสนอ ปรับแก้ไขและเร่งติดตามรายชื่อคณะทำงานตามคำสั่งฯ ภายในเดือนมกราคม 2567 และผลักคันให้วาระการพิจารณาเกิดอย่างเป็นรูปธรรม และแจ้งเวียนแต่ละหน่วยงานเพื่อให้ทราบและถือปฏิบัติ


Share:



การประชุมเชิงปฏิบัติการเพื่อพัฒนางานวิจัยแบบ R2R และพัฒนาข้อเสนอเชิงนโยบายจากฐานข้อมูลกลางรายงานสถานการณ์ทางสังคมของกระทรวง พม.

วันพุธที่ 17 มกราคม 2567 เวลา 09.00 น. นายอนันต์ ดนตรี รองปลัดกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ เป็นประรานในพิธีเปิดการประชุมเชิงปฏิบัติการเพื่อพัฒนางานวิจัยแบบ R2R และพัฒนาข้อเสนอเชิงนโยบายจากฐานข้อมูลกลางรายงานสถานการณ์ทางสังคมของกระทรวง wม. ณ ห้องมิ่งเมือง โรงแรมเดอะ ทวิน ทาวเวอร์ กรุงเทพฯ โดยมีนางณัฐสุรีย์ อศาสนัน ผู้อำนวยการกองมาตรฐานการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์กล่าวรายงานวัตถุประสงค์ของการประชุม เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการปฏิบัติงานของบุคลากรในหน่วยงานในสังกัดกระทรวง ผม. ให้สามารถใช้ประโยชน์จากฐานข้อมูลกลางรายงานสถานการณ์ทางสังคมเพื่อพัฒนาสู่การจัดทำ Policy Brief และขยายผลต่อยอดสู่งานวิจัยที่นำไปสู่การพัฒนางานและพัฒนาสังคม กลุ่มเป้าหมายผู้เข้าร่วมประชุมประกอบด้วย ผู้รับผิดชอบการจัดทำข้อมูลรายงานสถานการณ์ทางสังคมของ สนงพมจ. ทั้ง 76 จังหวัด ผู้รับผิดชอบการจัดทำข้อมูลรายงานสถานการณ์ทางสังคมระดับกลุ่มจังหวัดและงานวิจัยของ สสว. 1-1 และเจ้าหน้าที่กองมาตรฐานการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ ซึ่งรับผิดชอบการจัดทำรายงานสถานการณ์ทางสังคมระดับประเทศ และงานวิจัยเพื่อการพัฒนา รามทั้งสิ้น 110 คน ซึ่งกิจกรรมการระดมสมอง และแลกเปลี่ยนเรียนรู้นที่ประชุมจะทำให้เกิดผลกระทบสำคัญคือ กระทราง ผม. มีข้อเสนอเชิงนโยบายที่ได้จากการวิเคราะห์ฐานข้อมูลรายงานสถานการณ์ทางสังคมที่สามารถนำไปกำหนดเป็นนโยบายหรือแผนงาน/โครงการ เพื่อการแก้ไขป้องกัน ฟื้นฟู และพัฒนากลุ่มเป้าหมายทั้งระดับครอบครัชุมซนและสังคม และทำให้บุคลากรในหน่วยงานสามารถยกระดับงานประจำมาทำเป็นงานวิจัยที่นำไปสู่การพัฒนางาน พัฒนากลุ่มเป้าหมาย และพัฒนาสังคมต่อไป


Share:



กาารประชุมคณะทำงานด้านการรับมือและปรับตัวของกลุ่มเปราะบางจากการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศในส่วนภูมิภาค ครั้งที่ 1 / 2567

ในวันอังคารที่ 16 มกราคม 2567 เวลา 16.00 น. นายโชคชัย วิเชียรชัยยะ รองปลัดกระทรวงการพัฒนาสังคมและ

ความมั่นคงของมนุษย์ เป็นประธานการประชุมคณะทำงานด้านการรับมือและปรับตัวของกลุ่มเปราะบางจากการเปลี่ยนแปลง

สภาพภูมิอากาศในส่วนภูมิภาค ครั้งที่ 1/2567 เพื่อมอบนโยบาย กรอบแนวทางการดำเนินงาน กำหนดบทบาทปฏิทินการดำเนิน

งานของคณะทำงานฯ ให้การขับเคลื่อนงานบรรลุตามเป้าหมาย โดยมีผู้แทนจากทุกหน่วยงานในสังกัดกระทรวง พม. ทั้งส่วนกลาง

และส่วนภูมิภาค ซึ่งได้รับมอบหมายเป็นคณะทำงานเข้าร่วมการประชุม สรุปสาระสำคัญ ดังนี้

1. คณะทำงานทุกหน่วยงานรายงานผลการดำเนินงาน แผ่นงาน/โครงการ/กิจกรรม/คู่มือ แนวปฏิบัติ และให้ข้อเสนอแนะ

ในการดำเนินงานที่เกี่ยวข้องกับการเตรียมความพร้อมในการดูแลกลุ่มเป้าหมาย เพื่อรองรับผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลง

สภาพภูมิอากาศ (Climate Change) และการขับเคลื่อนองค์กรสีเขียว (Green Office)

2. ความพร้อมของหน่วยงานในส่วนภูมิภาค เพื่อร่วมกันขับเคลื่อนการดำเนินงานด้านการรับมือและปรับตัวของกลุ่มเปราะบาง

จากการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศในส่วนภูมิภาค และการขับเคลื่อนองค์กรสีเขียว ให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ

3. การมอบหมายให้ทุกหน่วยงานจัดส่งข้อมูลเพื่อประกอบการจัดทำ (ร่าง) คู่มือด้านการรับมือและปรับตัวของกลุ่มเปราะบาง

จากการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ ประกอบด้วย 1) คู่มือ/แนวปฏิบัติ/แผนการจัดการภัยพิบัติในการดูแลกลุ่มเปราะบาง

ที่เป็นกลุ่มเป้าหมายเฉพาะ 2) ประเภทของภัยพิบัติต่างๆ ที่ส่งผลกระทบต่อกลุ่มเป้าหมาย/ภารกิจ 3) คู่มือ/แนวปฏิบัติ/แผน

งาน/โครงการ/กิจกรรมเพื่อขับเคลื่อนองค์กรสีเขียว 4) แผนการขับเคลื่อนการดำเนินงานที่เป็นรูปธรรม โดยจัดส่งข้อมูลตาม

ข้อ 3 ให้กองมาตรฐานการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ ในฐานะคณะทำงานและเลขานุการ เพื่อวิเคราะห์ สังเคราะห์

นำสู่การจัดทำ (ร่าง) คู่มือฯ เพื่อเป็นแนปฏิบัติของทุกหน่วยงานในสังกัดกระทรวง พม. ทั้งระยะสั้น ระยะกลาง และระยะยาว

ที่มีความเป็นเอกภาพ มีระบบการติดตามประเมินผลและรายงานผล รวมถึงนำไปสู่การประกาศเจตนารมย์การเป็นองค์กร

สีเขียวของกระทรวง พม. ในระยะต่อไป


Share:



Social media & sharing icons powered by UltimatelySocial